Найм и мотивация
команды
Курс о том, как собрать команду мечты, нацеленную на результат и готовую вовлекаться в проект

За 14 дней вы создадите систему найма, которая будет функционировать даже без HR.

А продуманная мотивация позволит не переплачивать сотрудникам и вести их к результату

Как нанимать нужных людей и не тратить на это много времени
Вы сможете создать автономную воронку найма

Научитесь нанимать чемпионов, а не людей, которые сливают задачи
Программа курса
Как организовать воронку найма, чтобы получать 100+ целевых откликов
Узнаете, что писать в вакансиях, анкетах, тестовых заданиях и говорить на собеседовании, чтобы приходили целевые кандидаты.

Получите готовые шаблоны тестовых заданий, анкет и других ценных материалов.
Как добиться от команды вовлечения
Научитесь определять мотивацию сотрудника ещё на этапе собеседования.

Поймёте на какие кнопочки надо нажимать, чтобы человек сам бежал к результату
Как быстро определить, что человек вам не подходит
Научитесь организовывать тестовый период сотрудника, чтобы не оставлять в команде слабаков и не тратить на них нервы и деньги
Как оптимизировать фонд оплаты труда
Узнаете, как платить сотрудникам за результат, не ущемляя их интересы.

Разработаете такую систему мотивации и KPI для команды, которая будет помогать всем работать на результат
Найм и мотивация
команды
Курс с обратной связью
За 14 дней создадите систему найма, которая будет функционировать даже без HR.
14 990 рублей
КУПИТЬ
Бонусы!
Вы получите готовые шаблоны и чек-листы — сразу берите их в работу
3 шаблона вакансий
Чем отличается вакансия на руководителя и исполнителя?
9 шаблонов денежной мотивации
Сколько платить таргетологу, проджекту, куратору, администартору?
9 шаблонов kpi сотрудников
Какие kpi работают и ведут сотрудников и фрилансеров к результату?
3 шаблонов тестовых заданий
Как проверить исполнителя на технические навыки и навыки общения?
Шаблон параметров портрета сотрудника
Какой тип человека уживётся в вашей команде? А на какой должности?
9 шаблонов ЦКП
В общем - это то за что вы должны платить людям деньги))) За выполнение своего ценного конечного продукта
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
Чек-лист определения трудовой мотивации
На какие рычаги давить, чтобы человек сам хотел работать, без пинка и уговоров?
Шаблон воронки-найма
От момента как вы подумали нанять человека до того, как он уже у вас работает
Ваш результат обучения
В курсе вы разработаете систему найма и делегируете её команде.

Определите портреты исполнителей, их ЦКП (ценный конечный продукт), систему мотивации и будете нанимать только целевых людей.

Выстроите систему KPI и не будете переплачивать за попо-часы.
Научитесь за 3 шага определять неподходящих кандидатов и убирать слабаков уже на тестовом периоде.

В итоге у вас укомплектованная, замотивированная и вовлечённая команда.

Формат обучения
Удобный формат
Лекции по 20-30 минут с удобной навигацией
Обратная связь
Тесты, ДЗ, решение кейсов и тут же внедрение в ваши проекты, а ваш личный менеджер ответит на ваши вопросы
Шаблоны и инструменты
Шаблоны, инструкции, заготовки планов, чек-листы. Вы сразу же берёте их в работу
Доступ ко всем материалам 6 месяцев
Всегда можно вернуться и освежить память
Это обучение вы пройдёте до конца и с удовольствием
Мы обеспечим вам поддержку
У вас будет свой личный менеджер, который не позволит вам слиться и доведёт до конца обучения. Он остаётся с вами на связи на протяжении 6 месяцев.
Знания надо внедрять на практике, в этом вам поможет наш профессиональный куратор, который даст обратную связь по домашним заданиям и ответит на ваши вопросы.
Почему именно с нами вы научите команду развивать проект и оберегать его от проблем?
Мы Школа проджектов, которая уже более
2 лет выпускает менеджеров для онлайн-школ и маркетинговых агентств. Специализируемся на управлении именно в онлайн-сфере
2+
года на рынке
500+
обученных управленцев
50+
довольных отзывов от владельцев онлайн-школ, которые работают с нашими выпускниками
Продюсер онлайн-школ, коуч
Екатерина Савенкова
4+ года онлайн-предприниматель
2000+ учеников курсов
17+ человек в команде

Pro-наставник в Школе продюсера Татьяны Маричевой

Высшее менеджерское образование: ГУУ «Менеджмент организации», МШПП «Коучинг для бизнеса и жизни» (г.Москва)

25 млн руб оборот проектов за 2021 год

Прошла путь от «ремесленника-одиночки» до собственника бизнеса, где результат достигается благодаря сильной команде
Проджект-менеджер
Приглашенный эксперт
Виктор Щербинин
15 лет в управлении из них 11 лет в проектном менеджменте
Управлял одновременно 7 распределёнными командами общей численностью 200+ человек
100+ успешных реализованных проектов в управлении общим бюджетом 1 млрд. руб

Автор обучающих курсов по менеджменту экс-Mail.ru Group Консультант по управлению в сфере онлайн-образования
Обучил более 500+ топовых проджектов для онлайн-школ
Частые вопросы
Сколько времени потребуется на обучение?
Освоить программу курса и внедрить в свой проект вы можете за 2 недели, если будете уделять обучению 1 час в день (это время просмотров видео и выполнение домашних заданий)
Есть ли обратная связь в курсе?
Да, конечно. Это практический курс, помимо обучающих материалов у вас будут домашние задания, которые позволят вам сразу внедрять полученный материал в проект. А чтобы внедрение было эффективным, вам помогут кураторы, которые в течение 1 месяца с даты сдачи первого задания, дают вам обратную связь.
Я выпускник курса «Проджект-менеджер в онлайн-школе», мне будет актуален этот курс?
Да, данный курс является второй ступенью того материала, что вы получали в курсе «Проджект-менеджер в онлайн-школе». Здесь вы получите более глубокие знания по теме. Пересечение информации с курсом «Проджект-менеджер в онлайн-школе» составляет примерно 10-20%.
Когда старт курса и какая длительность?
Доступ к курсу вы получаете сразу после оплаты. Обратная связь оказывается в течение 1 месяца с даты сдачи первого урока. Освоить программу курса и внедрить в свой проект вы можете за 2 недели, если будете уделять обучению 1 час в день (это время просмотров видео и выполнение домашних заданий). Доступ ко всем материалам курса - 6 месяцев с даты покупки.
Вам также будут полезны
Остались вопросы? Напишите нашему менеджеру
Made on
Tilda